Gestionnaire Acceptation Médicale Assurances Santé (M/F) - CDI

Notre environnement de travail

Fière d'appartenir au Groupe AXA, une marque d'assurance internationale et un leader mondial des services financiers, la société AXA Assurances Luxembourg est un acteur majeur du secteur des assurances au Grand-Duché. 

Nous aidons nos clients à traverser les petites et grandes difficultés de la vie. Chaque jour, nous agissons ensemble pour inventer la meilleure manière de les protéger et voulons donner à chacun les moyens de vivre une vie meilleure.

Un challenge qui donne le sourire et envie de se lever le matin !

Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C’est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l’équilibre vie privée-vie professionnelle et accompagne le développement des compétences et des carrières. 

Quelle que soit l'équipe que vous rejoignez au sein de notre organisation, certaines choses sont vraies pour nous tous : une culture forte fondée sur la confiance, le respect et où nous sommes bienveillants les uns avec les autres, parce que c'est la meilleure façon d'être les meilleures versions de nous-mêmes. Nous cherchons toujours à attirer des talents dans notre entreprise, tout en continuant à développer notre personnel existant.

Vos missions

Au sein de la cellule Acceptation médicale du service Vie et Santé Particuliers, vous évaluerez l’état de santé des clients afin de définir les conditions d’acceptation d’un contrat d’assurance Santé dans le cadre de nos procédures.

Vous prendrez en charge :

• La sélection médicale, l’étude et la tarification de nouveaux contrats proposés par nos intermédiaires (analyse des documents précontractuels, des dossiers médicaux, questionnaires sports, professions, risques de séjours,…) ;

• La recherche d’information et la constitution des dossiers ;

• La gestion des courriers afférents aux dossiers étudiés ;

• L’application et le respect des standards de qualité et de fiabilité inhérents aux procédures de gestion, aux conditions générales et aux attentes des services internes et externes ;

• L’émission des contrats

• La participation à l’amélioration continue du fonctionnement, des produits et de la sélection médicale.

Votre profil  

• De niveau Bac+2/3 au minimum en gestion, économie ou assurances ou tout autre domaine en lien avec le médical.

• Vous disposez de bonnes connaissances dans le domaine médical ou vous justifiez d’une expérience significative en assurance Santé liée à l’évaluation des risques et plus particulièrement en acceptation médicale.

• Vous maîtrisez le français et l’anglais. La connaissance de l’allemand est un atout.

• Vous maîtrisez impérativement les outils Office, et en particulier Excel.

• Vous avez l’Agrément d’agent d’assurance pour la branche Vie et Non-Vie ou êtes prêt(e) à suivre la formation pour obtenir l’Agrément.

• Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, pour vos qualités organisationnelles, votre réactivité et votre aptitude à évaluer et apprécier les risques.

• Vous avez un véritable esprit d'équipe.

• Vous disposez de bonnes capacités rédactionnelles.

Vos avantages 

Vous avez envie de mettre votre énergie et votre talent au service de nos clients et de la société dans son ensemble ? Faites partie de notre grande famille en rejoignant : 

• Un cadre stimulant où la formation continue permet sans cesse d'enrichir ses compétences et développer son employabilité ;

• Une entreprise très attachée à la qualité de vie au travail de ses salariés et qui offre de nombreux avantages collaborateurs (télétravail, programme de Well-being et santé, activités sportives en dehors du temps de travail, 35,5 jours de congés, etc.) ;

• Une entreprise responsable menant une politique volontaire pour reconnaître et valoriser les différences individuelles dans un environnement de travail inclusif ;

• Une compagnie où sont organisés des événements culturels, sportifs et conviviaux tout au long de l’année (Staff Days, After-works, visites des musées gratuites, city trips etc) ;

• Un employeur citoyen qui agit en faveur de causes sociétales et environnementales en tant qu'assureur, investisseur et entreprise notamment au travers de l'association AXA Atout Cœur.

Intéressé(e) ?

Adressez directement votre candidature à la Direction des Ressources Humaines : jobs@axa.lu

Par ailleurs, pour finaliser le recrutement, il vous sera demandé plusieurs pièces justificatives, telles que la copie des diplômes, un extrait du casier judiciaire et éventuellement des certificats des emplois précédents.

Les candidatures papier ne seront pas traitées.

Vous souhaitez plus d’informations sur notre société et nos produits ? 

Consultez nos sites internet www.axa.lu et www.axa-wealtheurope.lu .